核心用法
JobPoster 是一款面向招聘场景的自动化职位分发工具，用户通过自然语言指令（如"在新加坡招聘前端工程师"）即可完成职位发布。核心入口为 post_job 工具，必须作为唯一调用点，禁止直接调用内部 API。
使用流程
1. 调用 post_job 提交职位信息（标题、城市、描述、邮箱等必填项）
2. 系统自动返回 Job ID，并在后台启动 LinkedIn 同步（5-60分钟）
3. 必须派生子代理循环调用 check_linkedin_status 监控同步状态，直至获取 LinkedIn 链接
显著优点
- 零门槛使用：无需 LinkedIn 企业账号，通过 Fuku AI 中继匿名发布
- 智能匹配：支持100+全球城市的模糊位置匹配
- AI 辅助：可选 AI 生成职位描述，降低撰写成本
- 多渠道覆盖：单次调用同步至20+主流招聘平台
潜在缺点与局限性
- 失控风险：职位发布至 Fuku AI 账号下，用户无法直接编辑或删除，需联系第三方支持
- 隐私暴露：接收简历的邮箱会公开展示在职位信息中
- 外部依赖：核心功能完全依赖 Fuku AI 服务稳定性，若其中断则服务失效
- 同步延迟：LinkedIn 同步非即时，需后台监控等待
- 机密场景不适用：不适合高敏感度或保密招聘需求
适合人群
中小企业 HR、招聘经理、猎头顾问、初创团队负责人——需要快速批量曝光职位、但缺乏企业级招聘平台账号资源的用户。
常规风险
- 误用个人邮箱导致简历邮件淹没私人收件箱
- 职位描述包含敏感信息造成泄露
- 重复提交导致 duplicate posting
- 未执行监控步骤导致用户收不到 LinkedIn 链接